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知名国际企业录用人才的程序严格，大多数人都是以一份中英文简历开始塑造他在公司的形象。而对于大型跨国企业，英文简历(resume)的制作尤为重要，它可能决定求职者能否进入面试，能否有真正展露自己才华的机会。不了解有关的常识和程式，不花费相当的心思来展示，单凭纯正娴熟的英文功底，不容易获得单位的青睐。在一大堆错误百出、英文表达能力低劣或平庸，毫无针对性和创造性的简历中，你的那份若能让人眼睛一亮，成功的机会必将大大增加。
简历的目的不是获得工作，而是获得面试的机会；然后你才能获得工作。简历不该列举所有的技能，而是要用成绩来“引诱”面试官。英语简历并无固定不变的单一形式，应聘者完全可以根据个人的具体情况来确定采用何种形式，灵活设计。 |
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四个要素写出完整求职信
五个要点打造出完美英文简历
简历写作要素：简短而精炼 |
让简历更有吸引力
英文简历常见的三种形式
7步打造最佳简历 |
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写作简历时有一个大家经常犯的大错误，那就是"言过于实"。这一点尤其是毕业生一定要牢记，写简历，不是写小说，一定要实事求是。大家都想在简历中能够尽可能地表现出自己的能力，让自己能在众多的求职者中脱颖而出，这一点无可厚非，但是过分地在简历中夸大只能适得其反，要记住，“白色的谎言”仍然是谎言。如果招聘单位发现你简历中夸大其词，你将会被毫不犹豫地淘汰。 <详细>
英文简历中绝不能出现的内容 |
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![文网文[2008]228号](http://img.eol.cn/images/indexnew/www1024.jpg){kind=link}